題名

 

 

目標設定（業績評価）シートの書き方レッスン

 

 

 

対象者

 

 

上司と面談をする時に、目標設定（業績設定）シートを書く必要があるとか、チャレンジ項目を設定する必要がある方。あるいは人事制度や育成計画に基づいて目標設定シートに従い業績考課を実施する必要のある管理職やリーダーの方。

 

 

日時と場所

 

 

 

内容

 

 

上司から目標設定（業績評価）シートを書きなさいと言われるたびに、一体何を書けばいいのだろうか、書くことが無い、わけがわからずやっつけで書いている・・。そんな悩みを持っている方に、会社が求めている目標設定のやり方やシートの書き方を解説します。また会社の人事考課作業をする担当者が身に付けておくべき、目標設定（業績評価）のやり方を解説します。

 

はじめに

1.目標設定の狙いを知る。

 

（注）上記の内容は多少変更する場合があります。

 

 

 

所要時間

 

約2時間

 

 

 

講師

 

 

樋口節夫

 

 

 

料金

 

 

 

お申込み

 

 

■以下の内容を、お客様のメールボックスに「コピー貼付け」していただき、内容にご記入の上、樋口研究室までご送信いただけますと幸いです。